Syllabus
LAF-1010 DERECHO LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL
MAN. OLIMPIA GUADALUPE AVILEZ ORTEGA
ogavilez@itescam.edu.mx
Semestre | Horas Teoría | Horas Práctica | Créditos | Clasificación |
2 | 3 | 2 | 5 |
Prerrequisitos |
1. Contar con conocimientos básicos de derecho general 2. Dominar las tecnologías de información y comunicación 3. Desarrollar la habilidad de expresión oral y escrita 4. Tener disponibilidad para leer, comprender y externar puntos de vista 5. Adquirir y mantener la disciplina para la búsqueda, procesamiento y análisis de información requerida de fuentes diversas 6. Conocer y reconocer su calidad de persona como integrante y detonante de la sociedad |
Competencias | Atributos de Ingeniería |
Normatividad |
1.- Para poder hacerse acreedor a los exámenes parciales la asistencia reglamentaria a clase es del 80%, de lo contrario se quedará sin derecho 2.- Se pasara lista de asistencia otorgándose un margen de tolerancia de 15 minutos, a los 20 minutos será considerado como retardo; de ahí en adelante se tomará como falta. El alumno podrá entrar a clase con esta condicionante. 3.- No se permite el uso de celulares u otros equipos de audio o comunicación que interrumpan el desarrollo de la clase, el alumno que sea sorprendido será retirado del salón de clases, en caso de reincidencia en este tipo de comportamientos, se le expulsara por el resto del semestre con las implicaciones que ello conlleve. 4.- Se permite el uso de computadoras dentro del salón, siempre que sea en uso y beneficio de la clase y la materia, en caso contrario deberán de abandonar el salón de clases. 5.- Se permiten salidas extremadamente necesarias sin hacer alboroto ni distraer la clase 6.-Se formarán equipos de trabajo, que durante el semestre desarrollaran diferentes trabajos e investigaciones, las cuales serán expuestas en clase, estos trabajos deberán enviarse únicamente por vía internet, no se aceptaran trabajos impresos o escritos a mano.Estos trabajos serán entregados en tiempo y forma de acuerdo a lo que el profesor indique en clase quedando claro que no se recibirá trabajo alguno posterior a la fecha indicada y cada documento seguirá la siguiente política de entrega primera letra del nombre, primer apellido y el nombre del trabajo en formato PDF. 7.- No se permiten alimentos en el salón de clase a menos que alguna práctica así lo amerite 8.- La falta colectiva será considerada doble y el tema se dará por visto. 9.- El plagio o copia será sancionado con la anulación del 20% correspondiente a trabajos. 10.-Prohibidas las malas palabras y apodos, se propiciará el respeto tanto para el docente como para los compañeros. 11.- Es tomada como participación la aportación de ideas a la clase. No comentarios absurdos. |
Materiales |
1. Lap top 2. Material proporcionado y requerido por el profesor |
Bibliografía disponible en el Itescam | |||||
Título |
Autor |
Editorial |
Edición/Año |
Ejemplares |
|
Parámetros de Examen | ||
PARCIAL 1 | De la actividad 1.1.1 a la actividad 2.15.1 | |
PARCIAL 2 | De la actividad 3.1.1 a la actividad 5.4.1 |
Contenido (Unidad / Competencia / Actividad / Material de Aprendizaje) | |
1. Introduccion al derecho en general
1.1. Concepto, naturaleza y características del derecho 1.1.1. Concepto, naturaleza y características del derecho Concepto, naturaleza y características del derecho (1390271 bytes) 1.2. Normas, clasificación y caracteristicas 1.2.1. Normas, clasificación y características UNIDAD 1 (157909 bytes) 1.3. Fuente del derecho 1.3.1. Fuente del derecho UNIDAD 1 (157909 bytes) 1.4. Acepciones de la palabra derecho 1.4.1. Acepciones de la palabra derecho UNIDAD1 (157909 bytes) 1.5. Clasificación del derecho y jerarquía de leyes 1.5.1. Clasificación del derecho y jerarquía de leyes UNIDAD1 (157909 bytes) 1.6. Aplicación de la ley en el tiempo y en el espacio 1.6.1. Aplicación de la ley en el tiempo y en el espacio UNIDAD1 (157909 bytes) 1.7. Conceptos jurídicos fundamentales 1.7.1. Conceptos jurídicos fundamentales UNIDAD 1 (157909 bytes) 1.8. Hechos y actos jurídicos 1.8.1. Hechos y actos jurídicos UNIDAD1 (157909 bytes) |
2. Conceptos básicos del derecho laboral
2.1. Definición del derecho laboral 2.1.1. Definición de derecho laboral UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.2. Importancia del articulo 123 constitucional y sus apartados 2.2.1. Importancia del articulo 123 constitucional y sus apartados UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.3. Ubicación del derecho laboral en las ramas del derecho 2.3.1. Ubicación del derecho laboral en las ramas del derecho UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.4. Principios del derecho laboral 2.4.1. Principios del derecho laboral UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.5. Leyes del trabajo 2.5.1. Leyes del trabajo UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.6. Conceptos: trabajo, patron, trabajador, intermediario, empresa, establecimiento 2.6.1. Conceptos: trabajo, patron, trabajador, intermediario, empresa, establecimiento UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.7. Autoridades del trabajo en la legislación laboral 2.7.1. Autoridades del trabajo en la legislación laboral UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.8. Obligaciones y prohibiciones de los patrones y trabajadores 2.8.1. Obligaciones y prohibiciones de los patrones y trabajadores UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.9. Habitaciones para los trabajadores 2.9.1. Habitaciones para los trabajadores UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.10. Capacitación y adiestramiento 2.10.1. Capacitación y adiestramiento UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.11. Derechos de preferencia, antigüedad y ascenso 2.11.1. Derechos de preferencia, antigüedad y ascenso UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.12. Invenciones de los trabajadores 2.12.1. Invenciones de los trabajadores UNIDAD1 (157909 bytes) 2.13. Trabajo de mujeres 2.13.1. Trabajo de mujeres UNIDAD 1 (157909 bytes) 2.14. Trabajo de menores 2.14.1. Trabajo de menores UNIDAD1 (157909 bytes) 2.15. Prescripciones de las acciones laborales del trabajador 2.15.1. Prescripciones de las acciones laborales del trabajador UNIDAD1 (157909 bytes) |
3. Relaciones de trabajo
3.1. Relación individual de trabajo 3.1.1. Relación individual de trabajo Relacion individual de trabajo (278224 bytes) 3.2. Relación de trabajo y contrato de trabajo 3.2.1. Relación de trabajo y contrato de trabajo Relaciones de trabajo y contratos de trabajo (680935 bytes) 3.3. Duración de la relación de trabajo 3.3.1. Duración de la relación de trabajo Relaciones de trabajo (278224 bytes) 3.4. Suspensión, rescisión y terminación de la relación detrabajo 3.4.1. Suspensión, rescisión y terminación de la relación detrabajo Suspension, resiciony terminacion de la relacion de trabajo (278224 bytes) 3.5. Condiciones de trabajo 3.5.1. Jornada de trabajo y tiempo extraordinario Condiciones de trabajo (329131 bytes) 3.5.2. Días de descanso,vacaciones y aguinaldo Condiciones de trabajo (329131 bytes) 3.5.3. Salario, salario mínimo, salario diario integrado, normas protectoras y privilegio del salario Condiciones de trabajo (329131 bytes) 3.6. Participación de los trabajadores en las utilidades de la empresa 3.6.1. Participación de los trabajadores en las utilidades de la empresa Participacion de los trabajadores en las utilidades de la empresa (329131 bytes) 3.7. Cálculo de liquidación e indemnización 3.7.1. Cálculo de liquidación e indemnización calculo de liquidación e indemnizacion (329131 bytes) |
4. Relaciones colectivas de trabajo
4.1. Relaciones colectivas de trabajo 4.1.1. Coaliciones, sindicatos, federaciones y confederaciones relaciones colectivas de trabajo (680935 bytes) 4.2. Contrato colectivo de trabajo y contrato ley 4.2.1. Contrato colectivo de trabajo y contrato ley Relaciones colectivas de trabajo (680935 bytes) 4.3. Reglamento interior de trabajo 4.3.1. Reglamento interior de trabajo relaciones colectivas de trabajo (680935 bytes) 4.4. Modificación, suspensión y terminación colectiva de trabajo 4.4.1. Modificación, suspensión y terminación colectiva de trabajo Modificación, suspensión y terminación colectiva de trabajo (788809 bytes) 4.5. Huelga:definición, objetivos, clase y procedimientos 4.5.1. Huelga:definición, objetivos, clase y procedimientos Huelga (788809 bytes) |
5. Riesgos de trabajo
5.1. Conceptos de riesgos de trabajo:accidentes y enfermedades de trabajo 5.1.1. Conceptos de riesgos de trabajo:accidentes y enfermedades de trabajo Concepto de riesgos de trabajo (788809 bytes) 5.2. Incapacidades por riesgo de trabajo 5.2.1. Incapacidades por riesgo de trabajo Incapacidades por riesgo de trabajo (765058 bytes) 5.3. Derecho e indemnizaciones 5.3.1. Derecho e indemnizaciones derecho e indemnizaciones (765058 bytes) 5.4. Obligaciones del patrón: la indemnización patronal, el siniestro producido y excluyentes de responsabilidad 5.4.1. Obligaciones del patrón: la indemnización patronal, el siniestro producido y excluyentes de responsabilidad Obligaciones del patron (765058 bytes) |
6. Seguridad social
6.1. Conceptos básicos de la seguridad social 6.1.1. Conceptos básicos de la seguridad social Conceptos básicos de la seguridad social (15873 bytes) Diapositivas tercer parcial (4128123 bytes) 6.2. Regulación legal de la seguridad social 6.2.1. Regulación legal de la seguridad social Regulación legal de la seguridad social (15521 bytes) 6.3. Estructura del IMSS 6.3.1. Estructura del IMSS Estructura del IMSS (28841 bytes) 6.4. Comisiones de seguridad e higiene y su funcionamiento ante el IMSS 6.4.1. Comisiones de seguridad e higiene Comisiones de seguridad e higiene y su funcionamiento ante el IMSS (14528 bytes) 6.5. Obligaciones patronales 6.5.1. Obligaciones patronales Obligaciones patronales (18045 bytes) 6.6. Aviso de inscripción patronal 6.6.1. Aviso de inscripción patronal Aviso de inscripción patronal (13486 bytes) 6.7. Aviso de inscripción, modificación del salario y baja del trabajador 6.7.1. Aviso de inscripción, modificación del salario y baja del trabajador Aviso de inscripción, modificación del salario y baja del trabajador (19778 bytes) 6.8. Derechos y obligaciones del IMSS 6.8.1. Derechos y obligaciones del IMSS Derechos y obligaciones del IMSS (20808 bytes) 6.9. Régimen obligatorio y prestaciones 6.9.1. Sujetos de aseguramiento Sujetos de aseguramiento (13363 bytes) 6.9.2. Seguro de riesgos de trabajo Seguro de riesgos de trabajo (30829 bytes) 6.9.3. seguro de enfermedades y maternidad Seguro de enfermedades y maternidad (20036 bytes) 6.9.4. Seguro de invalidez y vida Seguro de invalidez y vida (23739 bytes) 6.9.5. Seguro del retiro, cesantía en edad avanzada y vejez Seguro del retiro, cesantía en edad avanzada y vejez (30483 bytes) 6.9.6. Cálculo de pensión Cálculo de pensión (15483 bytes) 6.9.7. Seguro de guardería y prestaciones sociales Seguro de guardería y prestaciones sociales (16227 bytes) 6.10. Régimen voluntario y prestaciones 6.10.1. Régimen voluntario y prestaciones Régimen voluntario y prestaciones (112041 bytes) 6.11. Seguro de salud para la familia 6.11.1. Seguro de salud para la familia Seguro de salud para la familia (13467 bytes) 6.12. Seguros adicionales 6.12.1. Seguros adicionales Seguros adicionales (12292 bytes) 6.13. Otros seguros 6.13.1. Otros seguros Otros seguros (12175 bytes) |
Prácticas de Laboratorio (20242025N) |
Fecha |
Hora |
Grupo |
Aula |
Práctica |
Descripción |
Cronogramas (20242025N) | |||
Grupo | Actividad | Fecha | Carrera |
Temas para Segunda Reevaluación |